VISTOS DE TRABALHO
Um visto de trabalho permite que uma pessoa trabalhe e resida legalmente nos Estados Unidos. Existem opções temporárias e permanentes. No entanto, independentemente do tipo, o candidato deve fornecer informações detalhadas sobre seu histórico educacional e de trabalho, sua área de especialização e suas contribuições para tal, sua vida em seu país de origem e o que pretende fazer em sua estada nos Estados Unidos. Em muitos casos, uma empresa deve aplicar pelo requerente para a obtenção do visto.
A cada ano fiscal (1º de outubro a 30 de setembro), aproximadamente 140.000 vistos não temporários baseados em trabalho são disponibilizados para candidatos qualificados.
Os vistos de trabalho são divididos em cinco categorias:
- Primeira preferência – O visto EB-1 é disponibilizado para os trabalhadores estrangeiros que demonstrem habilidade extraordinária nas artes, ciências, educação, negócios ou outras áreas.
- Segunda preferência – O visto EB-2 é disponibilizado para membros de certas profissões que possuam diplomas avançados ou pessoas com habilidade excepcional que possuam menos de cinco anos de experiência.
- Terceira preferência – O visto EB-3 é disponibilizado para profissionais e outros trabalhadores que possuam menos de 2 anos de treinamento ou experiência de trabalho.
- Quarta preferência – O visto EB-4 é disponibilizado para imigrantes especiais, mais comumente como ministros e outros tipos de trabalhadores religiosos e alguns tipos de funcionários públicos.
- Quinta preferência – O visto EB-5 é disponibilizado para investidores imigrantes cujas contribuições tenham impacto significativo nas indústrias e empreendimentos comerciais americanos.
OBTENÇÃO DE UM VISTO DE TRABALHO PERMANENTE
O portador de um visto de trabalho permanente se beneficia de uma gama maior de direitos e proteções de acordo com as leis dos Estados Unidos. Esses vistos nunca expiram e permitem que o portador traga seu cônjuge e filhos menores para os Estados Unidos também. No total, os Estados Unidos emitem apenas cerca de 140.000 vistos de trabalho por ano, onde as pessoas com maiores habilidades e talentos têm maior prioridade. Cada uma das cinco categorias de vistos de trabalho permanente exige que o candidato demonstre e apresente evidências de seus talentos e realizações, habilidades e histórico de trabalho. Isso pode incluir prêmios substanciais para arte, música, atletismo ou pesquisa acadêmica. Devido ao número limitado de vistos disponíveis, esses casos podem ser incrivelmente complexos de preparar e o prazo é um fator consideravelmente importante. Alguns imigrantes se enquadram em várias categorias, por isso é importante falar com um advogado experiente que possa aconselhar melhor sobre o melhor caminho a seguir, dependendo de suas qualificações e situação. Nossos advogados podem auxiliar empregadores e futuros imigrantes na obtenção de qualquer um dos seguintes processos de visto:EB-1
São trabalhadores de habilidade extraordinária, como professores e pesquisadores em destaque, bem como proprietários de empresas, executivos e gerentes de multinacionais. Para se qualificar, o imigrante deve demonstrar que tem habilidades extraordinárias em artes, ciências, negócios, educação ou atletismo.EB-2 :
Esses são para membros de certas profissões que possuem grau avançado ou trabalhadores que possuem uma habilidade excepcional em ciências, artes ou negócios, e irão beneficiar substancialmente a economia nacional, os interesses culturais, educacionais e o bem-estar dos Estados Unidos.PERM: CERTIFICAÇÃO DE TRABALHO PARA EMPREGADORES
Antes de trazerem trabalhadores qualificados para os Estados Unidos, os empregadores dos EUA devem primeiro obter uma Certificação de Trabalho junto ao Departamento de Trabalho e USCIS. Também conhecido como PERM, esse processo complexo permite que o Departamento de Trabalho dos EUA certifique que o trabalho não pode ser preenchido por um trabalhador dos EUA. A maioria das categorias de visto de imigração com base no emprego exige certificação de trabalho antes que o pedido de green card possa ser enviado.
ISENÇÃO POR INTERESSE NACIONAL
A Isenção por Interesse Nacional (NIW-National Interest Waiver) é concedida pelo Procurador Geral dos EUA com base no interesse nacional dos Estados Unidos. Sua finalidade é dispensar a exigência de Certificação de Trabalho ou de Oferta de Emprego ou, em alguns casos específicos, ambas. O interesse Nacional não é definido formalmente pelo USCIS. Em geral, considera-se que um imigrante atende aos requisitos de isenção por interesse nacional nos casos em que a admissão proporcionaria um benefício aos Estados Unidos além do padrão.Quer você seja um empregador solicitando um trabalhador ou um imigrante que deseja obter residência permanente, nossos advogados de imigração; profissionais qualificados e experientes, podem te ajudar. Saber e decidir qual das cinco categorias de emprego se aplica à sua situação pode ser confuso e intimidante.
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